Além de trazer dados claros sobre as entregas que foram feitas, é preciso alinhar com os líderes exatamente o que eles esperam de você Por Armando Lourenzo, colunista de VOCÊ S/A Na sua carreira como líder, você terá diversos questionamentos sobre sua performance – e muitos deles podem não ser plausíveis. Se passar por uma dessas…
Especialista em carreira e autor do livro “As regras não ditas” dá dicas para ter relacionamentos positivos no trabalho Por Julie Weed Gerenciar seu relacionamento com seu chefe pode ser tão importante quanto lidar com sua lista de tarefas. Sintonizar suas preferências, comunicar-se habilmente e ganhar sua confiança com um trabalho bem feito pode melhorar suas chances de…
Tenha convicções e estabeleça os limites que está disposto a ceder e os que são inegociáveis 18 de dezembro de 2020 1) Aprenda com os mais experientes: sempre procurei escutar muito quem já tem uma boa estrada percorrida. Isso não quer dizer que não vamos nos aventurar em caminhos já explorados e não vamos tentar algo novo,…
O professor FGV demonstra como estudos em neurociência podem ser fundamentais para elevar moral da equipe 18 de novembro de 2020 O ano de 2020 foi marcado por muitos acontecimentos inesperados. A pandemia da Covid-19 estourou, trazendo diversas reformulações no país. Houve o crescimento do e-commerce, a aceleração da indústria 4.0, processos que eram executados…
Três fatores são importantes: ter afinidade com um dos nossos talentos, ajudar algo ou alguém e gerar impacto Por Jackie de Botton, diretora e sócia-fundadora da The School of Life Publicado em 11 ago 2020, 17h03 O ano de 2020 tem sido tão surpreendente quanto desafiador. Tenho a sensação de que saí de um encontro entre…