5 maneiras de impulsionar o desenvolvimento dos profissionais no novo normal
Para especialista, um dos principais pontos é fortalecer habilidades emocionais e sociais (skills interpessoais) que vão garantir que os profissionais trabalhem em conjunto e alinhados, ainda que à distância 26 de outubro de 2020 Muitas mudanças ocorreram nos últimos meses e com o Treinamento e Desenvolvimento das empresas não foi diferente. Vamos aos fatos: rápida digitalização de […]
Técnicas para aliviar o estresse
Meditação, corrida, artes marciais, dança. São várias as maneiras de relaxar em meio a tanta ansiedade. O segredo é encontrar a que funciona para você Por Isis Borge, colunista de VOCÊ RH É fato que os últimos meses têm sido bastante atípicos e desafiadores. Nesse contexto, ainda existem muitas pessoas tentando se ajustar às novas formas […]
Futuro do trabalho: inteligência emocional é habilidade em alta
Estudo da FRST publicado com exclusividade por VOCÊ RH revela que, para 44% dos executivos, as empresas não estão prontas para enfrentar os desafios futuros Por Elisa Tozzi Startup de educação da Falconi, a FRST conduziu, em parceria com a consultoria Quaest, uma pesquisa sobre o futuro do trabalho com companhias brasileiras de diferentes portes. O […]
Novos tempos, novos procedimentos
Se por um lado muitas companhias já estão começando a executar seus planos de retorno ao escritório, outras passam por um processo de reformulação total do seu formato de trabalho 27 de outubro de 2020 Nos últimos meses, empresas de todo o mundo adaptaram suas rotinas e seus tradicionais processos corporativos para atender ao formato […]
Ser Colaborativo
”O talento vence jogos, mas só o trabalho em equipe ganha campeonatos. ”Michael Jordan Para uma colaboração bem-sucedida é necessário espírito cooperativo o que implica respeito mútuo. Para muitos isso é transparente, mas para estar colaborativo é imperativo saber equilibrar as metas pessoais com as metas do grupo criando um feixe de energias que convirja […]
Trabalho intermitente: como se organizar para ter qualidade de vida
Especialista explica a importância do equilíbrio e dá dicas de como se organizar de forma mais eficiente, equilibrando as contas e garantindo bem-estar Em meio à flexibilização da quarentena, o trabalho intermitente tem sido uma alternativa para alguns empresários brasileiros, que se reportam aos colaboradores somente quando há demanda, criando uma relação mais flexível de […]
Como fica o 13º salário para quem teve redução salarial na pandemia?
A Procuradoria da Fazenda disse que o pagamento deve ser com base no rendimento integral, mas como governo não se manifestou as empresas podem discordar Por Leandro Donizete Pinto Essa questão atinge milhares de trabalhadores brasileiros, mexendo na tão esperada programação de final de ano. A considerar a pandemia e as reduções salariais que foram possibilitadas […]
Rasguem os post-its: como trabalhar com metodologia ágil no home office
Elo e Veloe, da holding Elopar, contam suas experiências de método ágil no home office. Aumento de 270% nas entregas está entre as conquistas Por Hanna Oliveira Amontoado de post-its coloridos, cartolinas e canetões tinham virado rotina nos escritórios das empresas brasileiras com a grande adesão dessas às metodologias ágeis – um dos muitos desdobramento da […]
Conheça os sinais de linguagem corporal que influenciam os recrutadores
Mesmo em entrevistas por vídeo, os recrutadores prestam muito atenção na comunicação não verbal. Entenda com o que você deve tomar cuidado Por Isis Borge, colunista de VOCÊ RH As entrevistas por vídeo se tornaram uma realidade que tende a permanecer também no período pós-pandemia. Nesse novo cenário, antigas regras de etiqueta dos processos seletivos foram […]
Por que o burnout é um dos grandes problemas da pandemia?
O dia 10 de outubro celebra a saúde mental e a data traz um alerta: na crise da covid-19 temos que reforçar o autocuidado para não adoecer Por Edwiges Parra, colunista de VOCÊ RH Caro leitor, começo esta coluna lhe apresentando o panorama geral sobre o número de casos registrados em doenças mentais pelo mundo, a […]