Como as soft skills podem impulsionar a sua carreira
As habilidades comportamentais também podem ser aprendidas e são essenciais em tempos de home office Assim como as competências técnicas, as soft skills (como são conhecidas as habilidades comportamentais) têm se mostrado essenciais para os profissionais e negócios atuais – especialmente agora que estamos mais em casa por conta da pandemia. Liderança, produtividade, comunicação interpessoal, […]
Como as pessoas podem se reapaixonar pelo trabalho remoto?
Mudanças na rotina profissional e pessoal são essenciais para tornar o home office mais leve Passado um ano após o início da pandemia, trabalhar remotamente não é mais tão prazeroso quanto foi quando, em meados de março de 2020, a maioria das empresas instituiu alguma forma de home office a seus funcionários. Nesta época, a […]
5 dimensões para ativar a resiliência
Em tempos desafiadores e de mudanças rápidas como o que estamos vivendo em decorrência do Covid-19, a resiliência – individual e coletiva – é fundamental para o sucesso das lideranças e das organizações Por Ezequiel Silva, consultor Egon Zehnder A pandemia do Covid-19, o cenário de incertezas e a consequente disrupção gerada em todos os setores […]
Dez dicas para organizar a rotina de trabalho híbrida
Após quase dois anos de formato remoto, o longo período de experiência impactou modelos de expediente pelo mundo Martha Didier, especialista da startup Witseed listou dez insights fundamentais para a liderança, tomando por base um estudo de Josh Bersin, um dos mais importantes consultores de RH do mundo. As primeiras notícias sobre o sucesso da […]
Cinco aprendizados para atrair talentos em um cenário de alta competição
58% dos líderes de recursos humanos do Brasil enfrentam escassez de talentos para preencher vagas disponíveis Por Eliane Garcia Melgaço, VP de Gente do Grupo Algar Atrair e reter talentos na era digital é um desafio que tem exigido das organizações uma estratégia cada vez mais sólida a cada ano que passa. Segundo o recém-divulgado […]
Quer ter mais foco? Dê espaço para o seu cérebro funcionar
Em 47% do tempo, boa parte dos trabalhadores estão em um estado de semi-distração, o que impede a mielina de acelerar o funcionamento do cérebro; entenda como o mecanismo funciona Por GabrielJusto Em 2014, em um memorando público, a então CEO da Microsoft, Satya Nadella, disse aos funcionários da gigante tecnológica que “a commodity realmente escassa […]
5 dicas para ser um profissional de cibersegurança
Em meio ao aumento dos ciberataques, profissão ganha destaque no mercado de tecnologia brasileiro Os últimos meses foram marcados pelo aumento exponencial dos ciberataques, em especial nas empresas. De acordo com um levantamento realizado pela Kaspersky, só em 2020 o aumento foi de 330%, representando mais de 370 milhões de tentativas de invasões a sistemas […]
O valor no presenteísmo para a produtividade das empresas
Como saber que alguém está presente de corpo físico, mas com a cabeça em outro lugar? Renata De Luca, Chief Human Resources Office (CHRO) da Security Segurança e Serviços As empresas que possuem um RH estruturado sabem o quanto representa o absenteísmo dos seus trabalhadores. Este costuma ser um indicador constantemente analisado e comparado com […]
Aspectos psicológicos e saúde mental: cuidados e mudanças
O período pandêmico trouxe consequências relevantes para o dia a dia dos profissionais, exigindo mudanças de hábitos e a adaptação a novos formatos de trabalho Ana Luiza Milan é cofundadora e Head de Projetos na Receiv, sistema de cobrança inteligente. Psicóloga, com especialização em Administração de Recursos Humanos O Brasil está enfrentando o segundo ano da […]
Estratégia de employer branding vira diferencial competitivo no mercado
Pesquisa mostra que apenas 53% dos colaboradores estão engajados no trabalho Hoje, a pergunta que muitos gestores fazem a si mesmos é como conquistar, engajar e reter talentos para as necessidades do mercado. A resposta está na estratégia de employer branding. O termo trata da imagem da empresa enquanto marca empregadora, trabalhando a atratividade da organização […]